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副总经理

1、企业管理、工商管理本科及以上学历,35岁——45岁;

2、相关行业8年以上管理工作经验,5年以上公司高层管理经验;

3、有较强的组织协调、沟通和领导能力,有良好的社会活动能力。

销售总监

1.大学以上学历,35—45岁,市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业;

2.具有五年以上食品行业销售管理工作的经验;

3.较强的表达能力,对办公软件熟练使用;

4.具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力;

5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,以往销售业绩良好;

6.拥有一定的客户资源和社会资源者优先。

销售经理

1、大专及以上学历,30—45岁,市场营销等相关专业;

2、5年以上企业市场管理或销售管理工作经验,同行业工作经验者优先;

3、较强的市场分析、营销、推广能力,丰富的营销网络及销售成本管控经验;

4、良好的人际沟通、谈判能力,分析和解决问题的能力。

营运总监

配送部经理

1.本科及以上学历,年龄在30—45岁;

2.具备3-5年的运营管理工作经验;

3.具备运营管理及战略规划方面的相关知识;

4.具备成本控制能力;

5.具备丰富的团队管理及领导经验,有较强的领导能力;

6.具备相关行业工作经验者,优先考虑。

1、大专及以上学历,年龄在30—45岁;

2、对办公软件熟练使用;

3、具有良好的沟通能力;

4、能适应晚班。

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