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副总经理
1、企业管理、工商管理本科及以上学历，35岁——45岁；
2、相关行业8年以上管理工作经验，5年以上公司高层管理经验；
3、有较强的组织协调、沟通和领导能力，有良好的社会活动能力。
销售总监
1.大学以上学历，35—45岁，市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业；
2.具有五年以上食品行业销售管理工作的经验；
3.较强的表达能力，对办公软件熟练使用；
4.具有一定抗压能力，有较强的市场开拓和销售能力；
5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良好；
6.拥有一定的客户资源和社会资源者优先。
销售经理
1、大专及以上学历，30—45岁，市场营销等相关专业；
2、5年以上企业市场管理或销售管理工作经验，同行业工作经验者优先；
3、较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销网络及销售成本管控经验；
4、良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力。
营运总监
配送部经理
1.本科及以上学历，年龄在30—45岁；
2.具备3-5年的运营管理工作经验；
3.具备运营管理及战略规划方面的相关知识；
4.具备成本控制能力；
5.具备丰富的团队管理及领导经验，有较强的领导能力；
6.具备相关行业工作经验者，优先考虑。
1、大专及以上学历，年龄在30—45岁；
2、对办公软件熟练使用；
3、具有良好的沟通能力；
4、能适应晚班。
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